Guides et outils

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• Foire aux questions

Guides

Ces guides ont été conçus afin d'assister les conseillers et conseillères en ressources humaines et les autres intervenants et intervenantes dans la mise en oeuvre de la nouvelle Loi sur l'emploi dans la fonction publique (LEFP). Veuillez noter que ces guides sont présentement sous forme d'ébauche mais qu'ils sont toutefois partagés avant leur finalisation afin d'aider les organismes à élaborer leurs propres programmes de dotation.

• Évaluer le mérite
• Guide sur l'établissement des lignes directrices requises par la CFP
• Guide sur la nomination des EX à l'intention des professionnels et professionnelles des RH
• Droits de priorités et leur administration (à venir)
• Transition
• Activités politiques

Lignes directrices en matière de nomination

• Équité en matière d'emploi dans le processus de nomination
• Langues officielles dans le processus de nomination
• Choix du processus de nomination
• La zone de sélection
• Annonces dans le processus de nomination
• Évaluation
• Discussions informelles
• Sélection et nomination
• Notifications
• Mesures correctives et révocations

Délégation

• Subdélégation

Responsabilisation

• Responsabilisation

Suite d'orientation

• Participer à des discussions informelles

Outils

• Examen de connaissances sur le Cadre de nomination
• Outil d'auto-évaluation concernant les activités politiques

Autres liens

• Centre de ressources des communications
  Ce centre de ressources permettra aux communicateurs et aux communicatrices des ministères et organismes d'avoir accès à de l'information et à des produits de communication concernant la Loi sur la modernisation de la fonction publique et la nouvelle LEFP.
• Exigences essentielles à l'entrée en vigueur de la LEFP
  Ce document, élaboré par la CFP et l'AGRHFPC, donne un aperçu des éléments essentiels qui doivent être mis en place avant l'entrée en vigueur de la nouvelle LEFP. Il énumère également les activités qui doivent avoir lieu après la mise en vigueur de la Loi afin que se poursuive la poussée vers le changement.
• Trousse d'outils de dotation du gouvernement du Canada à l'intention des gestionnaires (novembre 2005)
• Renseignements à l'intention des gestionnaires : Un nouveau cadre de nomination (affiché en avril 2005)
• Tribunal de la dotation de la fonction publique (TDFP)
• Glossaires
• Glossaire : Cadre de nomination
• Glossaire : Activités politiques
• Présentations, événements passés et discours
• Notes pour une allocution de Maria Barrados, présidente, Commission de la fonction publique du Canada à l’occasion de l’activité de lancement de la LEFP et de confirmation de la LMFP
  (le 30 janvier 2006)
• Mise en oeuvre de la nouvelle LEFP : Séances d'information et consultations (2004)
• Séances d'information « Préparons-nous » (2005)
• Série 1 - matériel pour la présentation
• Série 2 - matériel pour la présentation
• Notes pour une allocution d'Edward Poznanski à la réunion du Réseau de communicateurs
• le 22 septembre 2005
• le 7 avril 2005
• Lettres connexes
• Lettres aux administrateurs généraux et aux administratrices générales
• La nouvelle LEFP - Évaluation des préparatifs (26 août 2005)
• Le nouveau Cadre de nomination de la CFP (25 avril 2005)
• Lettres aux administrateurs généraux et aux administratrices générales
• Dans le contexte de l'entrée en vigueur de la nouvelle LEFP, la CFP se sert des lettres aux chefs des ressources humaines comme moyen principal de communiquer les derniers développements importants aux organisations fédérales.