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Résumé des points principaux
Introduction
Innovation
Cinq formes d'innovation
Innovation continue en matière de procédés Interactions innovatrices avec les parties intéressées Innovation servant à concilier des intérêts divergents Innovation dite d'abandon : appliquer les produits ou services existants à de nouvelles fonctions Stratégies innovatrices prévoyant de nouvelles orientations pour l'organisation Résumé des approches en matière d'innovation
Risque
Cultures sans risques évolution du risque dans le temps Risques en tant que source potentielle d'erreur Risques perçus comme un danger évitement des risques : la prudence est de mise Risque en tant qu'occasion favorable Prise de risques à des fins d'exploration
Valeurs
Valeurs personnelles et organisationnelles Valeurs de la fonction publique Le type de travail exécuté influe sur les valeurs Les images de soi des fonctions publiques
Suggestions à prendre en considération
Conclusion
Références
