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Page 1 - 3, Maple Leaf, 21 April 2004, Vol. 7 No. 14

page 1 - 3, La feuille d'érable, Le 21 avril 2004, Vol. 7 No. 14

2004 Ombudsman award recipients honoured

Two CF members and one DND civilian employee were presented awards by André Marin, Ombudsman for DND/CF, at a ceremony held on Parliament Hill March 30.

Awarded annually since 2002, the Commendations of the Ombudsman recognize individuals or groups in the DND/CF community that demonstrate exemplary dedication to the values of integrity, honesty, fairness and openness.

Commendation for complaint resolution

Chief Warrant Officer Frank Emond travelled to Ottawa from Winnipeg to receive the Ombudsman’s Commendation for Complaint Resolution. CWO Emond was nominated by front-line staff in the Ombudsman’s office for his work on cases involving CF members who have been diagnosed with post-traumatic stress disorder or other forms of occupational stress injury.

Mr. Marin praised CWO Emond for his exceptional skill in resolving complaints and his “consistent personal commitment to helping CF members under stress find positive ways to deal with their concerns.” CWO Edmond is also a Member of the Order of Military Merit and a recipient of both the Queen’s Golden Jubilee and Silver Jubilee Medals.

Commendation for ethics

Karin Kratz, Network Services Manager, 19 Wing Comox, B.C. is the first civilian recipient of an Ombudsman commendation. Ms. Kratz was awarded the Ombudsman’s Commendation for Ethics for outstanding leadership of her team of military and civilian staff.

At the ceremony, Mr. Marin praised Ms. Kratz for her courage and character and her ability to create harmony by finding the causes of problems and devising flexible solutions. A strong advocate for a harassment-free work environment, the award recognized Ms. Kratz’s leadership in promoting staff empowerment and collaborative work methods.

CWO Kent Griffiths also received the Ombudsman’s Commendation for Ethics. A member of the Reserve Force for 27 years, CWO Griffiths is the Regimental Sergeant Major of the Calgary Highlanders and the Mewata Armoury.

Mr. Marin lauded CWO Griffiths for his diverse contributions over decades of outstanding service and “for leading by the example of his work ethic, openness and fairness.” In particular, he noted CWO Griffith’s commitment to the personal development of young soldiers and civilians, his work as a harassment advisor, and for showing “unfailing respect for human dignity and recognition of merit.”

“These outstanding individuals have demonstrated their readiness to act in the spirit of an Ombudsman when doing their jobs or making decisions that affect other human beings and, when they identify problems in their organizations, to recommend appropriate changes,” said Mr. Marin.

“By their examples of leadership, integrity, compassion and professionalism these recipients not only contribute to the betterment of their respective workplaces, but to the well-being of the National Defence and Canadian Forces community and, ultimately, to the interests of all Canadians,” added Mr. Marin.

Mr. Pratt congratulated each of the recipients and noted that their achievements are “a reflection of the values that Canada’s defence team strives for.”

All members of the DND/CF community are encouraged to submit nominations for the Ombudsman’s Commendations. The deadline for the 2005 awards is October 25, 2004.

Les lauréats de la Mention d’honneur 2004 de l’Ombudsman

Deux membres des FC et une employée civile du MDN ont reçu des mains d’André Marin la Mention d’honneur de l’Ombudsman pour le MDN/les FC, lors d’une cérémonie qui s’est tenue le 30 mars sur la colline du Parlement.

Les Mentions d’honneur de l’Ombudsman, que l’on décerne chaque année depuis 2002, honorent les personnes ou les groupes de la collectivité du MDN/des FC qui ont fait preuve d’une intégrité, d’une honnêteté, d’un sens de l’équité et d’une ouverture exemplaires.

Mention d’honneur pour la résolution de plaintes

L’Adjudant-chef Frank Emond s’est déplacé de Winnipeg jusqu’à Ottawa pour recevoir la Mention d’honneur de l’Ombudsman pour la résolution de plaintes. Le personnel de première ligne du bureau de l’Ombudsman a proposé la candidature de l’Adjuc Emond pour son travail sur les dossiers mettant en cause des membres des FC chez qui on a diagnostiqué le syndrome de stress post-traumatique et d’autres formes de stress en milieu professionnel.

M. Marin a loué l’Adjuc Emond parce qu’il a su résoudre des plaintes de main de maître et qu’il « s’est toujours fait un point d’honneur d’aider les militaires en situation de stress à trouver des façons positives de composer avec leurs préoccupations ». L’Adjuc Edmond est également membre de l’Ordre du mérite militaire et a reçu la médaille d’or et la médaille d’argent du Jubilé de la Reine.

Mention d’honneur pour l’éthique

Karin Kratz, directrice des Services en réseau de la 19e Escadre Comox (C.-B.), est la première lauréate civile d’une Mention d’honneur de l’Ombudsman. On a remis à Mme Kratz la Mention d’honneur de l’Ombudsman pour l’éthique afin de souligner l’extraordinaire leadership dont elle a fait preuve avec son équipe de militaires et de civils.

Au cours de la cérémonie, M. Marin a loué Mme Kratz pour son courage et sa force de caractère ainsi que pour son habileté à créer l’harmonie en cernant les causes des problèmes et en trouvant des solutions adaptées à chaque situation. La Mention d’honneur souligne le combat farouche que Mme Kratz mène contre le harcèlement en milieu de travail et met en valeur le leadership dont elle a fait preuve en favorisant l’autonomisation du personnel et le travail d’équipe.

L’Adjuc Kent Griffiths a lui aussi reçu la Mention d’honneur de l’Ombudsman pour l’éthique. Membre de la Réserve depuis 27 ans, l’Adjuc Griffiths est le sergent-major régimentaire des Calgary Highlanders et du Manège Mewata.

Lors de la cérémonie, M. Marin a fait l’éloge de l’Adjuc Griffith pour les diverses contributions qu’il a apportées au cours de décennies de service incomparable et « pour l’exemple qu’il a donné par son éthique professionnelle, son ouverture et son sens de l’équité ». Plus particulièrement, M. Marin a félicité l’Adjuc Griffith pour son dévouement dans le perfectionnement personnel des jeunes soldats et civils, son travail de conseiller en harcèlement et son « respect indéfectible de la dignité humaine et de la reconnaissance du mérite ».

« Ces personnes exceptionnelles ont démontré leur volonté d’agir en accord avec les principes de l’Ombudsman lorsqu’ils font leur travail, qu’ils prennent des décisions ayant des répercussions sur d’autres personnes et qu’ils recommandent des changements appropriés après avoir découvert des problèmes dans leurs organisations », a indiqué M. Marin.

« En tant qu’exemples de leadership, d’intégrité, de compassion et de professionnalisme, ces lauréats contribuent non seulement à l’amélioration de leurs milieux de travail respectifs, mais aussi au bien-être de la collectivité de la Défense nationale et des Forces canadiennes et, en bout de ligne, au respect des intérêts de tous les Canadiens », a ajouté M. Marin.

M. Pratt a félicité chacun des lauréats et a fait remarquer que leurs réalisations sont « le reflet des valeurs que défend l’équipe de la Défense canadienne ».

On encourage tous les membres de la collectivité du MDN et des FC à proposer des candidats pour les Mentions d’honneur 2005 de l’Ombudsman. La date limite est le 25 octobre 2004.

Reservists hone skills in spring exercises

By Capt Dan Thomas and Capt Don Neish

More than 50 years ago, the 25th Canadian Infantry Brigade trained in Fort Lewis and Yakima, Washington, for combat in the Korean War. Their legacy lingers to present day, as approximately 1 300 Reservists from 39 and 41 Canadian Brigade Group’s conducted Exercises COUGAR SALVO and MOUNTAIN GRIZZLY there on consecutive March weekends.

The westernmost Reserve brigades scheduled their spring exercises in the vast US training areas to prepare troops and leaders for LFWA Ex ACTIVE EDGE 2004. Their goal was to execute platoon and troop level tactics successfully within a squadron, battery or company context. Offensive scenarios challenged infantry to navigate to objectives in dense forests at Fort Lewis, while the armour, artillery, and combat engineers exploited the open expanses of Yakima.

Artillery batteries fired direct and indirect missions, enabling their soldiers to achieve higher proficiency with their 105-mm C3 howitzers. Master Bombardier Oliver Young, with 15th Field Artillery Regiment RCA, enjoyed the generous year-end ammunition allotment, which helped compensate for the brevity of the exercise. “It was a good feeling when our gun hit the target,” said Gunner George Labadze.

Armoured reconnaissance soldiers enjoyed adjusting live artillery fire, in addition to the opportunity to drive their Iltis vehicles off-road to conduct RECCE realistically. Corporal David Pelly, a crew commander with The British Columbia Regiment (Duke of Connaught’s Own), contrasted Yakima’s expanses with the logging roads and terrain limitations at home.

The RECCE soldiers’ armour colleagues practiced open country tactics in a squadron of Cougars, including advancing to contact and the attack.

Combat Engineers supported armour by establishing and breaching obstacles, plus refreshing their own minefield clearance skills.

To spare the troops long convoy moves, and to maximize training value, LFWA Training Centre deployed observer controllers, other staff, and nearly 100 vehicles to support the brigades. Master Corporal Duncan Maillie, RECCE crew commander, appreciated the opportunity to spend more time actually training than driving. All three Reserve brigades of LFWA will reunite for a week at Wainwright in August during Ex ACTIVE EDGE. Soldiers and junior leaders will apply the lessons learned in their spring exercises, and senior leaders will be challenged at their levels in preparation for greater responsibilities into 2005 and beyond.

Captains Thomas and Neish are PA cadre officers with 39 CBG.

Des réservistes aiguisent leurs compétences

par les Capt Dan Thomas et Don Neish

Il y a plus de 50 ans, la 25e Brigade d’infanterie canadienne s’est entraînée à Fort Lewis et à Yakima (Washington) avant de participer à la guerre de Corée. La tradition se poursuit. En effet, quelque 1 300 réservistes des 39e et 41e Groupes-brigades ont participé aux exercices COUGAR SALVO et MOUNTAIN GRIZZLY lors de deux fins de semaine consécutives en mars.

Les brigades de la Réserve ont mené leurs exercices printaniers dans les vastes espaces d’instruction de la U.S. Army afin de préparer les troupes et les chefs à l’Exercice ACTIVE EDGE 2004. L’objectif était de pratiquer les tactiques de peloton et de troupe à l’échelon d’escadron, de batterie ou de compagnie. Les scénarios d’offensive ont poussé l’infanterie à atteindre des objectifs à travers la forêt dense de Fort Lewis, tandis que les blindés, l’artillerie et le génie ont déployé leurs habiletés dans les grands espaces de Yakima.

Les batteries d’artillerie ont effectué des tirs directs et indirects avec des obusiers C3 de 105 mm. Le Bombardier-chef Olivier Young du 15e Régiment d’artillerie de campagne était ravi de la généreuse allocation de munitions – largesse de fin d’année –, ce qui a compensé pour le peu de temps consacré à l’exercice. « Un tel sentiment de fierté s’empare de nous lorsque notre pièce frappe sa cible », s’exclame le Canonnier George Labadze.

Les blindés de reconnaissance ont bien apprécié les tirs réels d’artillerie, en plus de pouvoir conduire leurs véhicules de reconnaissance Iltis hors des sentiers battus, ce qui leur a permis d’effectuer les exercices de reconnaissance avec plus de réalisme. Le Caporal David Pelly, chef d’équipage au British Columbia Regiment (Duke of Connaught’s Own), a constaté une grande différence entre les vastes espaces de Yakima et les chemins d’exploitation forestière et les autres obstacles du terrain à l’unité.

Les blindés ont pratiqué les tactiques en terrain découvert, dans un escadron de véhicules Cougar, dont la progression vers l’ennemi et l’attaque.

Le génie de combat a appuyé les blindés en dressant des obstacles et en les démolissant. Ces exercices leur ont en outre permis de rafraîchir leurs compétences en matière de déminage.

Afin d’éviter aux troupes de devoir faire de longs trajets en convoi et de maximiser le temps d’entraînement, le centre d’instruction du SOFT a déployé des observateurs/contrôleurs, d’autres membres du personnel, ainsi que près de 100 véhicules pour les brigades. Le Caporal-chef Duncan Maillie, chef d’équipage de reconnaissance, était ravi de pouvoir passer davantage de temps à s’entraîner qu’à se déplacer.

Les trois brigades du SOFT se retrouveront à Wainwright pendant une semaine en août, durant l’Exercice ACTIVE EDGE. Les soldats et les chefs subalternes pourront mettre en pratique les leçons apprises durant l’exercice du printemps, tandis que les habiletés des chefs seront mises à l’épreuve, alors que ces derniers se préparent à assumer un rôle plus important en 2005 et par la suite.

Les Capitaines Thomas et Neish sont des officiers des AP au 39 GBC.