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La campagne RPL automne 2006 acceptera des candidatures du 16 au 27 octobre 2006. Les défis vous stimulent-ils? Vous avez une âme de leader, une aptitude pour la réflexion et un esprit d'initiative. Êtes-vous une personne dynamique et engagée qui souhaite bâtir un Canada meilleur? Peu importe le domaine scolaire ou professionnel dans lequel vous excellez, si l'idée d'apporter une contribution spéciale vous passionne, alors le programme de Recrutement de leaders en politiques (RLP) saura vous intéresser. Le RLP est un programme de recrutement concurrentiel qui permet à des Canadiennes et Canadiens exceptionnels d'occuper des postes où ils pourront exercer une influence immédiate. Depuis l'entrevue initiale jusqu'à l'embauche, des cadres supérieurs de la fonction publique du Canada supervisent le RLP. Parmi les personnes retenues figurent des gens de talent qui se joignent à une collectivité dynamique de professionnels chargés de relever les défis les plus importants en matière de politiques publiques. Les recrues proviennent de secteurs aussi variés que la physique théorique, la consultation en gestion et l'aide internationale.
« Le RLP m'a ouvert les portes d'un milieu Pourquoi entrer à la fonction publique du Canada par le truchement du RLP?
« Au départ, je ne m'intéressais pas au programme RLP; plusieurs possibilités
de carrière se présentaient, et la fonction publique n'en faisait pas partie.
Je sais maintenant que j'ai fait le bon choix. Mon travail est stimulant et je
contribue à faire avancer les choses. »
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