Bulletin du travail

27 avril 2006

Le Bulletin du travail est un bimensuel produit par la Direction de l’information sur les milieux du travail, Programme du travail, Ressources humaines et Développement social Canada. Une version complète des informations publiées est disponible en (format PDF, 541 ko).

Le Bulletin du travail vous tiendra au courant des développements continus concernant les relations de travail et la négociation collective au Canada grâce à des renseignements personnalisés et d’actualité. Les sujets suivants seront traités : négociations salariales, avantages sociaux, conditions de travail, arrêts de travail, organisations de travailleurs et travailleuses, effectifs syndicaux, pratiques innovatrices en milieux de travail, normes du travail, santé et sécurité au travail, partenariats syndicaux-patronaux, équité en matière d’emploi et affaires internationales et intergouvernementales du travail. Si vous désirez recevoir ce Bulletin gratuitement, veuillez ajouter votre nom à la liste de distribution.

La Direction de l’information sur les milieux du travail offre plus d’information que les items mentionnés ci-dessous, visitez : http://www.rhdcc.gc.ca/fr/pt/imt/info.shtml pour la liste complète des produits et services.

Dans ce numéro

Conventions collectives récentes
Négociations clés en cours et à venir
Principaux arrêts de travail
Le Congrès du travail du Canada a 50 ans : engagement et détermination
Au-delà de la collision : relations de travail de haute intégrité – Étude de cas NorskeCanada et le Syndicat canadien des communications, de l ’énergie et du papier
À paraître dans le prochain Bulletin
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Conventions collectives récentes

Les rapports sommaires disponibles des récentes négociations collectives mettent l’accent sur les principaux changements apportés à la convention précédente. Accédez à chaque rapport dans la liste ci-dessous en utilisant le lien approprié.

Province, employeur, emplacement Syndicat, unité de négociation Numéro de référence		Date de ratification *************** Durée de la convention

Île-du-Prince-Édouard

Health Services and Regional Health Authorities of PEI		14 déc 2005 ************ 1 avr 2004 – 31 mar 2007
à l'échelle de la province
	Syndicat canadien de la fonction publique
	(800 employés non-médicaux)
0538009

Nouvelle-Écosse

Halifax Regional Municipality ,		8 nov 2005 ************ 1 nov 2004 – 31 oct 2008
Halifax
	Syndicat canadien de la fonction publique
	(530 employés d'extérieur)
1195703

Nouveau-Brunswick

New Brunswick Power Corporation,		15 nov 2005 ************ 1 jan 2006 – 31 déc 2007
à l'échelle de la province
	Fraternité internationale des ouvriers en électricité
	(600 employés du service à la clientèle)
1284902

Québec

Base des Forces canadiennes,		13 fév 2006 ************ 1 mai 2005 – 30 jun 2008
Valcartier
	Alliance de la Fonction publique du Canada
	(130 employés des services d'exploitation; employés des services administratifs)
0846808

Innotech Aviation, division du Groupe I.M.P. Limitée,		23 déc 2005 ************ 1 jul 2005 – 30 jun 2009
Dorval
	Association des employés d'Enterprises Innotech Aviation Ltée
	(100 préposés à l'entretien d'aéronefs)
0977506

Les ameublements El Ran Ltée,		11 oct 2005 ************ 1 avr 2005 – 31 mar 2010 Réouverture : 1 avr 2008
Pointe-Claire
	Association des employés d'ameublement El Ran Inc.
	(510 employés de production)
1138903

Manufacturiers associés du vêtement de la province de Québec inc.,		30 nov 2005 ************ 1 déc 2005 – 30 nov 2009
Montréal
	Syndicat du vêtement, textile et autres industries
	(3 200 employés de production)
0090508

MusiquePlus Inc.,		23 oct 2005 ************ 1 sep 2005 – 30 aoû 2008
Montréal
	Syndicat des employées et employés de MusiquePlus
	(150 employés de radiodiffusion-télévision)
1296002

TD Visa,		7 déc 2005 ************ 7 déc 2005 – 31 mar 2007
Montréal
	Syndicat canadien des communications, de l'énergie et du papier
	(120 employés du service à la clientèle)
1344101

Université de Montréal,		3 oct 2005 ************ 2 mai 2005 – 31 aoû 2006
Montréal
	Fédération nationale des enseignantes et des enseignants du Québec
	(2 200 chargés de cours)
0752008

Université de Montréal,		15 déc 2005 ************ 1 jun 2005 – 31 mai 2008
Montréal
	Syndicat général des professeurs de l'Université de Montréal
	(1 300 professeurs)
0524012

Ville de Gatineau,		25 oct 2005 ************ 1 jan 2002 – 31 déc 2007
Gatineau
	Fédération des employées et employés de services publics inc.
	(680 employés d'intérieur)
1349501

Ontario

Conseil des écoles catholiques de langue française du Centre-Est,		3 oct 2005 ************ 1 sep 2006 – 31 aoû 2008
Ottawa
	Association des enseignantes et des enseignants franco-ontariens
	(800 enseignants à l'élémentaire et au secondaire)
1127505

Conseil scolaire catholique de district des Grandes Rivières,		3 oct 2005 ************ 1 sep 2006 – 31 aoû 2008
Timmins
	Association des enseignantes et des enseignants franco-ontariens
	(650 enseignants à l'élémentaire et au secondaire)
1127204

Conseil scolaire de district catholique Centre-Sud,		3 oct 2005 ************ 1 sep 2006 – 31 aoû 2008
Toronto
	Association des enseignantes et des enseignants franco-ontariens
	(730 enseignants à l'élémentaire et au secondaire)
1127304

Conseil scolaire de district catholique de l'Est Ontarien,		3 oct 2005 ************ 1 sep 2006 – 31 aoû 2008
L'Orignal
	Association des enseignantes et des enseignants franco-ontariens
	(630 enseignants à l'élémentaire et au secondaire)
1127404

DHL Express Canada Ltd.,		28 oct 2005 ************ 1 nov 2005 – 31 oct 2008
à l'échelle de la province
	Synd. nat. de l'automobile, de l'aérospatiale, du transport et des autres trav. et travailleuses du Canada (TCA CANADA)
	(1 100 messagers; employés de bureau; chauffeurs propriétaires)
0366409

Kawartha Pine Ridge District School Board,		23 fév 2006 ************ 1 sep 2004 – 31 aoû 2008
Peterborough
	Fédération des enseignantes et des enseignants de l'élémentaire de l'Ontario
	(640 enseignants suppléants)
1232605

Lear Canada Ltd.,		23 nov 2005 ************ 26 nov 2005 – 21 nov 2008
Whitby
	Synd. nat. de l'automobile, de l'aérospatiale, du transport et des autres trav. et travailleuses du Canada (TCA CANADA)
	(740 employés d'usine et préposés à l'entretien)
1299002

National Grocers Co. Ltd.,		10 nov 2005 ************ 1 nov 2004 – 15 avr 2013
Toronto
	Union internationale des travailleurs et travailleuses unis de l'alimentation et du commerce
	(770 employés d'entrepôt)
0431509

Service de santé des Soeurs de la Charité d'Ottawa,		11 oct 2005 ************ 1 avr 2005 – 31 mar 2007
Ottawa
	Syndicat canadien de la fonction publique
	(860 gens de métier et employés des services de santé)
1057604

The Shopping Channel,		16 nov 2005 ************ 15 nov 2005 – 14 nov 2008
Toronto , Brampton et Mississauga
	Synd. intl. travailleurs unis: métallurgie, papier, foresterie, caoutchouc, fabrication, énergie, services et ind. connexes
	(250 commis de détail et de centre d'appels; employés d'entrepôt)
1277603

Transit Windsor ,		4 déc 2005 ************ 1 oct 2005 – 30 sep 2009
Windsor
	Syndicat uni du transport
	(200 chauffeurs d'autobus; employés des services administratifs; employés des services et préposés à l'entretien)
0376710

Walker Exhausts,		26 nov 2005 ************ 7 fév 2006 – 6 fév 2009
Cambridge
	Métallurgistes unis d'Amérique
	(600 employés d'usine et préposés à l'entretien)
0199009

Alberta

Grant MacEwan College ,		18 oct 2005 ************ 1 jul 2004 – 30 jun 2008 Réouverture : 1 jul 2007
Edmonton
	Association des professeurs du collège Grant MacEwan
	(1 250 professeurs)
1353601

Colombie-Britannique

Okanagan Mainline Municipal Labour Relations Association,		18 oct 2005 ************ 1 jan 2006 – 31 déc 2009
Kelowna
	Syndicat canadien de la fonction publique
	(530 employés d'intérieur; employés d'extérieur)
0729408

Nunavut

Gouvernement du Nunavut,		14 nov 2005 ************ 1 jul 2005 – 30 jun 2009
à l'échelle du territoire
	Federation of Nunavut Teachers
	(640 enseignants à l'élémentaire et au secondaire)
1229903

Multiprovince

Algoma Central Railway Inc.,		28 nov 2005 ************ 1 fév 2005 – 31 jan 2010
à l'échelle du réseau
	divers syndicats
	(120 employés des services d'exploitation; employés d'atelier; employés non-itinérants)
1024204

Bombardier Inc.,		23 oct 2005 ************ 2 jul 2005 – 30 jun 2007
Moose Jaw , Saskatchewan et Cold Lake , Alberta
	Association internationale des machinistes et des travailleurs de l'aérospatiale
	(130 préposés à l'entretien d'aéronefs)
1343301

Corporation de Gestion de la Voie Maritime du Saint-Laurent,		1 déc 2005 ************ 1 avr 2005 – 31 mar 2008
région de Maisonneuve, Québec et Niagara Falls, Ontario
	Synd. nat. de l'automobile, de l'aérospatiale, du transport et des autres trav. et travailleuses du Canada (TCA CANADA)
	(120 surveillants)
0326609

Corporation de Gestion de la Voie Maritime du Saint-Laurent,		1 déc 2005 ************ 1 avr 2005 – 31 mar 2008
région du Saint-Laurent, Multiprovince et Cornwall, Ontario
	Synd. nat. de l'automobile, de l'aérospatiale, du transport et des autres trav. et travailleuses du Canada (TCA CANADA)
	(460 employés des services d'exploitation)
0326510

Upper Lakes Group Inc.,		18 nov 2005 ************ 1 avr 2005 – 31 mar 2008
région des Grands Lacs, Multiprovince et région du Saint-Laurent, Multiprovince
	Synd. nat. de l'automobile, de l'aérospatiale, du transport et des autres trav. et travailleuses du Canada (TCA CANADA)
	(300 employés non brevetés)
0318908

Une liste plus complète des récentes négociations collectives est disponible en format PDF à Liste des conventions collectives en cours.

Négothèque, une base de données sur les relations de travail, fournit des sommaires d’ententes et le texte intégral des conventions collectives au Canada.

Négociations clés en cours et à venir

visant 500 employés ou plus

Employeur

Syndicat

Employés

Statut *

Mois
d’expiration

Sphère de compétence fédérale

Secteur public

Gouvernement du Canada

divers syndicats

28 500

CO/N

mai 02-sep 05

Postes Canada

STTP/ACMPA

12 630

déc 05

Énergie atomique du Canada (Ont. et Qc)

divers syndicats

1 610

déc 05/mar 06

Centre de la sécurité des télécommunications

AFPC

1 000

fév 06

Conseil national de recherches Canada

divers syndicats

1 000

déc 04/avr 05

CBC/Radio-Canada

divers syndicats

910

déc 05

Secteur privé

NAV CANADA

TCA CANADA/FIOE

2 000

N/PR/MED

mai 05/aoû 05

Air Transat

SCFP

1 180

oct 05

TELUS Corp. (Qc)

SCFP

1 140

déc 05/mar 06

Compagnie minière et métallurgique de la Baie d'Hudson

divers syndicats

1 090

déc 05

Saskatchewan Wheat Pool

SSG

750

jan 06

Vancouver Terminal Elevators' Association

SFPSCB

650

déc 05

Sphères de compétence provinciale et territoriale

Secteur public

Association des hôpitaux de l'Ontario

ALLO/SEFPO

51 540

mar 06

Association des employeurs des écoles du secteur public de la Colombie-Britannique

enseignants

42 000

jun 06

Secteur de santé de la Colombie-Britannique

divers syndicats

29 000

mar 06

Gouvernement de Terre Neuve-et-Labrador

infirmières/enseignants/ employés des soins de santé

13 700

N/PR

aoû 04/jun 05

Gouvernement du Manitoba

SEFPEGM

12 100

mar 06

Gouvernement du Nouveau-Brunswick

NBPEA/SCFP

11 050

N/CO

aoû 04/ mar 05

College Compensation and Appointments Council (Ont.)

SEFPO

9 100

ARB

aoû 05

Calgary Health Authority

SFPA

8 500

PR/N

mar 04/mar 05

Gouvernement de l'Ontario

police

7 680

déc 05

Gouvernement de la Nouvelle-Écosse

SCFP/TCA CANADA

5 800

mar 06

Ville d'Edmonton

divers syndicats

5 600

déc 05

Gouvernement du Québec

police

4 800

jun 02

Manitoba Hydro

divers syndicats

4 060

N/CO

mar 06/mai 06

Hydro-Québec

SCFP

3 200

déc 04

Université de Montréal

SCFP

2 000

nov 05

Secteur privé

Industrie de la construction en Colombie-Britannique

divers syndicats

26 000

avr 04

Bombardier Aéronautique (Qc)

Machinistes

6 300

nov 05

INCO Limitée (Ont.)

Métallos

3 610

mai 06

Fishery Products Intl. Ltd. (T.-N.-L.)

TCA CANADA

2 500

mar 05

Falconbridge Limitée (N.-B.)

Métallos

650

fév 06

^*	ARB AT CO MED MPAT N NPA NPAT NPC NPM PR

Arbitrage
Arrêt de travail
Conciliation
Médiation
Médiation après un arrêt du travail
Négociation
Négociation postérieure à arbitrage
Négociation après un arrêt de travail
Négociation postérieure à la conciliation
Négociation postérieure à la médiation
Projet de règlement

Négociations clés à venir

Employeur

Syndicat

Employés

Mois
d’expiration

Association des hôpitaux de l'Ontario

divers syndicats

34 650

sep/oct 06

Air Canada (réexamens des salaires)

divers syndicats

30 790

jun/jul 06

Secteurs de santé de l'Île-du-Prince-Édouard, de la Nouvelle-Écosse et du Manitoba

divers syndicats

16 300

mar 06

Loblaws (Ont.)

TUAC

15 000

jul 06

Principaux arrêts de travail

Principaux arrêts de travail impliquant 500 employés ou plus du 7 au 20 avril 2006

Une mise à jour du rapport hebdomadaire et une liste complète à ce jour sont disponibles à Arrêts de travail au Canada.

Employeur, emplacement, syndicat, employés	Litige(s)	Début	Fin
New Flyer Industries, Winnipeg, Manitoba Syndicat national de l'automobile, de l'aérospatiale, du transport et des autres travailleurs et travailleuses du Canada (TCA CANADA) 670 employés de production	Salaires, régime de retraite et sécurité d'emploi	5 avr 2006
Stora Enso Port Hawksbury Limited, Point Tupper, Nouvelle-Écosse Syndicat canadien des communications, de l'énergie et du papier 670 employés de moulin et de bureau	Sous-traitance	26 jan 2006 Lockout

Le Congrès du travail du Canada a 50 ans : engagement et détermination

Le Congrès du travail du Canada fête ses 50 ans ce mois-ci. Le Congrès, qui a vu le jour le 23 avril 1956, résulte d’une fusion du Congrès des métiers et du travail du Canada et du Congrès canadien du travail, dans le cadre d’une assemblée tenue à Toronto. Le Congrès du travail du Canada, voix nationale du mouvement syndical, représente 3 millions de travailleuses et travailleurs canadiens. Il regroupe les syndicats nationaux et internationaux du Canada, les fédérations provinciales et territoriales du travail et 135 conseils du travail régionaux.

Au fil des années, le Congrès du travail du Canada a permis, à tous les Canadiens et Canadiennes, d’obtenir de nombreux avantages par la négociation de conventions collectives, un milieu de travail à la fois. Les principales acquisitions sont le Régime de pensions du Canada, la rémunération des heures supplémentaires, les vacances payées, les prêts étudiants, l’assurance-maladie publique universelle, les lois favorisant la santé et la sécurité, y compris le droit de refuser un travail dangereux, la protection contre le harcèlement et, plus récemment, les congés de maternité et parentaux.

Pour reconnaître publiquement les réalisations du Congrès et les services qu’il a rendus aux familles travailleuses, Postes Canada a émis, le 20 avril 2006, un timbre de 51 ¢ pour marquer le 50 e anniversaire du Congrès du travail du Canada.

« Nous sommes heureux de cette reconnaissance publique de l’utilité des syndicats pour la société et l’économie canadiennes », dit Ken Georgetti, président du Congrès du travail du Canada. « Au cours des prochains mois, dans le cadre des activités courantes, les dirigeants et le personnel du Congrès du travail du Canada célèbreront aussi le 50 e anniversaire en renouvelant notre engagement et notre détermination à défendre et à accroître les droits et la qualité de la vie des travailleurs et travailleuses du Canada.

Pour plus d’information, veuillez visiter le site Web : http://congresdutravail.ca.

Au-delà de la collision : relations de travail de haute intégrité – Étude de cas NorskeCanada et le Syndicat canadien des communications, de l’énergie et du papier

Darcy Shenfield et Allen Ponak

Haskayne School of Business , University of Calgary

Au début des années 1990, l’industrie des pâtes et papiers de la Colombie-Britannique disposait d’une réputation bien méritée pour les relations patronales-syndicales les plus amères au Canada. En 1997, suite à une amère grève, les relations de travail chez Fletcher Challenge comptaient parmi les pires au sein de l’industrie sur la côte ouest. Aujourd’hui, les opérations fusionnées de Fletcher Challenge Canada et de Padifica Paper, connues sous l’appellation NorskeCanada, ont enregistré un tournant dramatique au chapitre des relations syndicales-patronales. Ce changement est le fruit d’une nouvelle gestion et d’un nouveau propriétaire travaillant de concert avec le Syndicat canadien des communications, de l’énergie et du papier afin d’établir une relation mûrissante et qui se décrit comme un ouvrage en cours. La présente étude de cas jette un regard sur la façon dont s’est réalisé ce tournant et tout particulièrement sur le moulin Powell River, ancienne propriété de Pacifica Paper, où la majorité des entrevues ont eu lieu.

Article complet disponible à Liste d’articles et études de cas.

À paraître dans le prochain Bulletin

Règlements salariaux – Mars 2006 et 1 er trimestre 2006 accompagnés d’analyses et tableaux des données salariales
Négociation clés en cours et à venir – mise à jour
Principaux arrêts de travail – mise à jour
Pratiques innovatrices en milieu de travail – 1 er trimestre 2006
Etc.

Pour plus d’information

Nous vous invitons à faire suivre le Bulletin à toutes les personnes intéressées. Tout commentaire ou rétroaction concernant ce bulletin sera apprécié.

Pour de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec :

Services à la clientèle : 1 800 567-6866

Région d’Ottawa-Gatineau : (819) 997-3117

Site Web : http://www.rhdcc.gc.ca/fr/pt/imt/contact/contactez_nous.shtml

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