La planification de la main-d'ouvre en santé publique
Le Bureau de la pratique en santé publique soutient activement la mise en oeuvre du cadre pancanadien de la planification des ressources humaines en santé publique,(english only)( 1511KB) qui a été approuvé par la Conférence des sous-ministres de la Santé en octobre 2005. Nous le réalisons de concert avec le groupe de travail sur les ressources humaines en santé publique du réseau de la santé publique. Ce groupe de travail a été créé pour cibler les objectifs décrits dans le cadre de planification. Il est coprésidé par la docteure Elinor Wilson, chef de la direction de l'Association canadienne de santé publique et le docteur David Mowat, adjoint de l'administrateur en chef de la santé publique de l'Agence de santé publique du Canada.
Le groupe de travail sur les ressources humaines en santé publique
CONTEXTE DE LA STRATÉGIE SUR LES RESSOURCES HUMAINES EN SANTÉ PUBLIQUE
Le cadre de planification
Le groupe de travail a établi un certain nombre de sous-groupes, incluant :
Le groupe de travail sur les directives concernant la M.S.P. - un certain nombre d'universités ont amorcé ou planifient de nouveaux programmes d'études supérieures en santé publique en réaction au besoin de combler les lacunes en dotation dans plusieurs compétences.
Lien à sites publications concernant la main-d'oeuvre de la santé publique.
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