Personnel supérieur et projets spéciaux
Le Secrétariat du personnel supérieur et des projets spéciaux conseille et seconde le Premier ministre et le greffier du Conseil privé en vue de bâtir une fonction publique forte et compétente.
Ce rôle est axé en grande partie sur les politiques et les services de gestion des ressources humaines touchant le personnel nommé par décret, en particulier les sous-ministres, les premiers dirigeants de sociétés d’État et les chefs d’organismes. Le secrétariat travaille aussi de concert avec d’autres organismes centraux pour promouvoir l’excellence au sein de la fonction publique sur le plan de la gestion et de la prestation des services.
Ses principales fonctions comprennent :
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établir et gérer des politiques et des services favorisant la nomination par décret de personnes de haut calibre, de même que le recrutement et la rétention du personnel supérieur;
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planifier les besoins futurs de la fonction publique en fait de leadership et veiller à la formation des hauts fonctionnaires (sous-ministres, chefs d’organismes, etc.);
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faire avancer le programme du gouvernement du Canada touchant la gestion de la fonction publique, et appuyer le greffier du Conseil privé en sa qualité de chef de la fonction publique.
Liens utiles
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Les lignes directrices
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Document d'attestation [ PDF 158 Ko ]
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Décision arbitrale - David Dingwall
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directrices concernant la rémunération des titulaires à temps partiel
nommés par le gouverneur en conseil dans les sociétés d'État en vigueur
le 1er octobre 2000
Lectures complémentaires
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