Travailler temporairement au Canada
Aperçu
Tous les ans, plus de 90 000 étrangers viennent travailler temporairement
au Canada dans des domaines où il y a une pénurie de main-d’oeuvre
qualifiée. Citoyenneté et Immigration Canada (CIC) et
Ressources humaines et du Développement des compétences Canada
(RHDCC) s’assurent que l’arrivée
de ces travailleurs contribuera à la croissance économique
du Canada et créera des occasions d’emploi pour les Canadiens à
la recherche d’un emploi.
Dans presque tous les cas, vous devez détenir un permis de travail
valide pour travailler au Canada.
Voici les étapes à suivre avant de demander un permis de
travail :
- Un employeur doit d’abord vous offrir un emploi.
- RHDCC doit habituellement émettre un avis sur l’état
du marché du travail ou « confirmer » votre
offre d’emploi. Toutefois, certains types d’emplois
ne sont pas concernés par cette étape.
- Après que RHDCC aura confirmé qu’un travailleur étranger
peut occuper l’emploi, vous pourrez soumettre une demande de permis
de travail auprès de CIC.
Afin d’obtenir un permis de travail, vous devez remplir une demande de permis de travail.
Un permis de travail est émis si la demande est approuvée.
Vous ne pouvez pas immigrer à l’aide d’un permis de travail.
Vous désirez venir vous établir au Canada et présenter
une demande à titre de résident permanent en fonction de
vos compétences professionnelles ou de votre expérience?
Venez découvrir si vous êtes admissible à titre de
travailleur qualifié.
Les travailleurs étrangers peuvent exercer certains emplois au
Canada sans permis. Vérifiez si
vous êtes exempté de l’obligation d’avoir un permis.
Suite à certains accords de libre-échange, une personne
d’affaires peut travailler au Canada sans permis de travail.
Le rôle du travailleur :
Les étrangers souhaitant travailler temporairement au Canada doivent
également respecter les exigences applicables aux résidents
temporaires du Canada. Renseignez-vous sur les démarches que vous
devrez faire avant de venir travailler au Canada.
Le rôle de l’employeur : Avant
qu’un étranger puisse travailler au Canada, vous, en tant qu’employeur,
devez obtenir auprès de RHDCC confirmation de l’offre d’emploi que
vous avez adressée au travailleur étranger. Renseignez-vous
sur les démarches que vous devrez faire avant d’engager un travailleur
étranger.
Le rôle de RHDCC : RHDCC est chargé
d’informer Citoyenneté et Immigration Canada (CIC) des conséquences
de l’entrée de travailleurs étrangers sur le marché
du travail canadien.
Programme des aides familiaux résidants
Une aide familiale résidante prend soin d’enfants, de personnes
âgées et de personnes handicapées dans un domicile
privé. Après avoir travaillé deux ans comme aide
familiale, elle peut demander le statut de résident permanent
au Canada. Renseignez-vous sur les étapes à suivre pour
vous inscrire au Programme des
aides familiaux résidants.